Ο στόχος του προγράμματος ήταν η βελτίωση του συστήματος αξιολόγησης και πιστοποίησης των επαγγελματικών ικανοτήτων μέσω της ανάπτυξης των θεσμικών ικανοτήτων της κλαδικής επιτροπής και των κέντρων αξιολόγησης και πιστοποίησης επαγγελματικών δεξιοτήτων που αποκτήθηκαν στα πλαίσια της μη τυπικής μάθησης. Οι ειδικοί στόχοι ήταν οι εξής:
- Ανάπτυξη της θεσμικής ικανότητας της Κλαδικής Επιτροπής, ώστε να μπορεί να διασφαλιστεί η ποιοτική επικύρωση της προηγούμενης μάθησης, μέσω της επαγγελματικής ανάπτυξης για το προσωπικό της.
- Ανάπτυξη διαδικασιών και εργαλείων και επικύρωση δύο νέων επαγγελματικών προτύπων, για να υποστηριχθεί η ανάπτυξη και εφαρμογή του Εθνικού Πλαισίου Προσόντων.
- Ανάπτυξη της θεσμικής ικανότητας μέσω της ανάπτυξης κέντρων αξιολόγησης και πιστοποίησης, υποστηρίζοντας τη δομή και τη βελτίωση του συστήματος πιστοποίησης της πρότερης μάθησης, καθώς και της κατάρτισης των κλαδικών αξιολογητών στον σχετικό με το έργο τομέα. Μέσω της ενδυνάμωσης της θεσμικής ικανότητας και της διεξαγωγής ενεργειών κατάρτισης, μέσω της ανάπτυξης διαδικασιών και εργαλείων που απαιτούνται για την επικύρωση και την πιστοποίηση της προηγούμενης μάθησης, ενθαρρύνεται η δια βίου μάθηση και η αναγνώριση των ικανοτήτων που έχουν αποκτηθεί.
Το έργο συγχρηματοδοτήθηκε από το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο (ΕΚΤ) και από την Κυβέρνηση της Ρουμανίας στο πλαίσιο του Επιχειρησιακού Προγράμματος «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού».
